自成立以来,金山云高度关注环境、社会及公司管治(ESG)相关议题。2020年5月在美股上市后,公司在一年内发布首份ESG报告。我们相信强有力的环境、社会和公司治理(ESG)管理对公司业务的可持续发展至关重要。作为一家快速发展的公司,我们将致力于提高在环境、社会和公司治理(ESG)方面的管理水平,打造创新型产品,建立适用于供应链的商业道德与业务合规高标准,吸引与培养人才,减少碳足迹,提升供应商可持续发展表现,并深化公司社区参与程度。

2023年度ESG报告(繁体版)

2022年度ESG报告(繁体版)

2021年度ESG报告(英文版)

2020年度ESG报告(英文版)

 
Corporate Governance
 

公司管治

金山云深信良好的企业管治体系对确保公司业务高效、稳定运营至关重要。我们严格遵守纳斯达克及香港联交所上市规则及相关适用的法律和法规,建立严谨全面的公司治理机制。为了更好保障所有股东的利益,所有普通股均属于同一类别,享有相同的投票权和权益。

 
Technological Innovation
 

技术创新

金山云凭借一流的技术设施资源,开发了一整套行业领先的云计算服务,为媒体、视频、游戏、教育、公共服务、金融服务、医疗、物联网等多个行业提供云计算解决方案。我们整合了大数据、容器技术、边缘计算和AR/VR技术,致力于推动云计算发展和数字化进程。

 
Responsible Operations
 

负责任运营

金山云在运营的各个方面都坚持合规、诚信原则。在运营过程中,我们遵守所有适用的法律法规,并以最高标准行事。我们致力于提供可靠的云服务,保障数据安全,并恪守诚信经营原则,希望与利益相关方一起建立一个公平、诚信、透明的商业生态系统。

 

 
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关注员工成长

我们将员工视为公司最宝贵的资产。我们尊重员工自由和基本权利,确保所有员工和求职者享有平等机会,并不断探索使人才队伍进一步多元化的方法,巩固多元包容的职场文化。金山云希望在快速发展的同时能与员工共同成长。我们为全球员工提供了一系列培训计划和激励机制,旨在帮助员工提高全方面能力。

 
Environmental Protection
 

环境保护

气候变化是全球企业面临的最大挑战之一。2020年9月,中国政府宣布二氧化碳排放力争于2030年前达到峰值,努力争取2060年前实现碳中和。作为负责任的企业公民,金山云持续探索助力实现“双碳目标”的最佳实践,并积极采取行动向低碳发展的转型。

 

 
Supply Chain Management
 

供应链管理

金山云与供应商共同遵循公平、诚信、共同繁荣、透明原则,共同进步。我们在选择、运营和评估等各个阶段都充分考虑供应商ESG表现,并相信供应商稳定运营和保质交付是保障自身稳定运营的关键。基于这一理念,我们积极投资于供应商能力建设,并在任何可能情况下提供帮助。我们的主要供应商包括服务器及配件、网络设备、安全设备、存储、线路、软件授权、软件开发服务等。

 
Community Engagement
 

社区参与

金山雲積極踐行企業社會責任,將產品、服務及技術應用於醫療、教育等多個領域,將社會責任融入產品及服務之中,助力產業升級,促進社會可持續發展。

 

 
Human Rights Policy
 

人权政策

金山云致力于发展支持和促进国际公认人权政策的企业文化。我们高度重视保护和尊重人权。我们的人权政策以《世界人权宣言》、《国际劳工组织关于工作中基本原则和权利宣言》为指导并遵循《联合国工商业与人权指导原则》。

 

查看本公司人权政策